Workshops 06/07
Thema ReferentIn Zielgruppe Datum/Ort
Coaching:
Sie schreiben Geschichte: Ich bin, ich kann ... ich überzeuge durch meine Erfolgsgeschichten!
Frau Francoise Rodell

Geschäfts- und Institutsleiterin Institut für Prozessinnovation und Entwicklung Sozialer Systeme AG (INSOR).

Stellensuchende 4. Okt. 06

Ort:
Platform Networking for Jobs

Mediation im interkulturellen Kontext:
Andere Sichtweisen kennen zu lernen, eigene zu hinterfragen und zu einem erweiterten Verständnis der Realität zu gelangen ist das Ziel. Gleichzeitig entstehen aber auch Spannungen und Konfliktpotentiale. Eigene/fremde Gewohnheiten.
Frau Annette Dietschy

Erziehungswissenschaftlerin mit Schwerpunkt interkulturelle Pädagogik. Weiterbildungen als Mediatorin und in Individualpsychologie nach Alfred Adler

Coaches

19. Okt. 06

Ort:
Platform Networking for Jobs

Coaching:
Der Netzwerkbazar: Was ich anzubieten habe und was ich zur Jobfindung brauchen kann!
Frau Rodell Stellensuchende 25. Okt. 06

Ort:
Platform Networking for Jobs

"Wie gehe ich mit meinen Vorurteilen um?"

Ziele: Die Workshop-TeilnehmerInnen lernen Möglichkeiten kennen, mit Voreingenommenheiten umzugehen.

Wege dazu sind: Weg von Vorurteilen, hin zu konkreten Beobachtungen: wertfreie Beobachtung. Weg von Pauschalisierungen, Labels, hin zu den Bedürfnissen in konkreten Situationen ...

Gabriela Seglias und Thomas Eggimann

Arc-Development

Coaches/ Stellensuchende 26. Okt. 06

Ort:
Karl der Grosse

Diskriminierung:
Arbeitsintegration und ihre Mechanismen
Frau Gut

Institut für Interkulturelle Kommunikation ZH (IIK)

Coaches/ Stellensuchende 2. Nov. 06
"Wie gehe ich mit meinen Vorurteilen um?"

(gleich wie am 26. Okt.)

Arc-Development Coaches/ Stellensuchende 9. Nov. 06

Ort:
Karl der Grosse

Interkulturelle Mediation:
Kulturell unterschiedlich geprägte Konfliktlösungsstrategien
Frau Annette Dietschy Stellensuchende 14. Nov. 06

Ort:
Karl der Grosse

Wie kann bei interkulturellen Missverständnissen und Konflikten zwischen Individuen (MigrantInnen) und Organisation (KollegInnen, Vorgesetzte, ArbeitgeberInnen) vermittelt werden?

Wann und wie hilft Mediation?

TiKK Coaches 22. Nov. 06
Zielsetzungen: Fremdenfeindlichkeit, Ethnozentrismus, Rassismus und Diskriminierung als Gerechtigkeitsprobleme. Verschiedene Gerechtigkeitskriterien und ihre Erscheinungsformen innerhalb einer Organisation. Interkulturelle Konflikte, die keine sind. Wann und wie hilft Mediation? TiKK Zielgruppe 7. Dez. 06
Integration/Interkulturelle Kommunikation Frau Gut

Institut für Interkulturelle Kommunikation ZH (IIK)

Coaches/ Stellensuchende 24. Jan. 07
Managing Diversity Dr. Gianni D'Amato

Swiss Forum for Migration and Population

Coaches/ Stellensuchende 31. Jan. 07
"Diskriminiert! Wie weiter?" Dr. Martina Kamm

Swiss Forum for Migration and Population

Coaches/ Stellensuchende 28. Feb. 07
„Was bedeutet Integration und wie kann ich mögliche Integrationshindernisse wie z.B. Diskriminierung angehen.“ TiKK Coaches 5. Sept. 07
„Eine Reise durch den Kultur-Eisberg –oder Wie Kommunikationsstile und Wertvorstellungen von Kultur geprägt sind“ Jorge Montoya Romani Coaches 9. Sept. 07
"Empowerment der Coaches in ihrer Aufgabe als Coach und Vermittler zwischen Unternehmen und Individuen." Frank Schellenberg Coaches 27.09.07 /
24.10.07
"Bewerbungsunterlagen"
  • Lebenslauf: Aufbau und Strukturierung des Lebenslaufes. Was gehört in einen Lebenslauf.
  • Wie schreibe ich ein erfolgreiches Motivationsschreiben?
  • Wie verkaufe ich meine Stärken richtig? Wie überzeuge ich mein Gegenüber?
Dominique Munz, Personalfachfrau UBS Stellensuchende 22.09.07
"Interview-Training" Roxana Paz und Sandra Cortivo, Cortivo Coaching

Stellensuchende 01.10.07
"Mediation: nicht nur eine Methode, sondern eine Werthaltung"
(zweiteiliger WS)
Annette Dietschy, Erziehungswissenschaftlerin mit Schwerpunkt interkulturelle Pädagogik

Coaches/ Stellensuchende 28.11.07
6.12.07
"Kommunikationsstile und Wertvorstellungen"


Fotoaustellung
Jorge Montoya Romani, Konsulent für Bildungsfragen und Trainer

Fotos von Magdalena Dampz

Coaches 13.12.07

Platform Networking for Jobs wird unterstützt durch:   das Sozialdepartement der Stadt Zürich   sowie